Zvýšení minimální mzdy 2023 – minimální výplata se zvýší od 1. 1. 2023 o 1100 Kč

<span>Od 1. ledna 2023, se zvyšuje minimální mzda o 1100 Kč. Od 1. 1. 2023 bude nová minimální mzda ve výši 17 300 Kč (v roce 2022 to bylo 16 200 Kč). Společně s minimální mzdou, se zvyšuje i minimální zaručená mzda. Bude to ale mít vliv i na zvýšení minimálního zdravotního pojištění. To se zvýší o 149 Kč na 2336 Kč v roce 2023.</span> Od 1. ledna 2023, se zvyšuje minimální mzda o 1100 Kč. Od 1. 1. 2023 bude nová minimální mzda ve výši 17 300 Kč (v roce 2022 to bylo 16 200 Kč). Společně s minimální mzdou, se zvyšuje i minimální zaručená mzda. Bude to ale mít vliv i na zvýšení minimálního zdravotního pojištění. To se zvýší o 149 Kč na 2336 Kč v roce 2023.

Na konci minulého roku, schválila vláda zvýšení minimální mzdy o 1000 Kč v roce 2023. To je určitě dobrá zpráva, pro nemalou část zaměstnanců. Zvláště s ohledem na vysokou inflaci a zdražování nákladů na živobytí (zvyšují se nájmy, ceny potravin, stále jsou drahé energie, …).

Minimální mzda, se tak od 1. ledna 2023, zvýší o 1100 Kč na 17 300 Kč (v roce 2022 to bylo 16 200 Kč). Nebude se zvyšovat ale jen minimální výplata, kterou dostává jen poměrně málo zaměstnanců (méně než 5% zaměstnanců pracuje za minimální výplatu).

Společně se zvýšením minimální mzdy, se zvyšuje i minimální zaručená mzda, která se už týká podstatně většího množství zaměstnanců (viz tabulka níže). V roce 2023, se ale zvýšení minimální zaručené mzdy bude týkat jenom první a osmé skupiny. U ostatních skupin (2 – 7) se zaručená mzda nemění.

Zvýšení minimální mzdy, má ale i další dopady, než jenom samotné navýšení hrubé výplaty, u části zaměstnanců. Od minimální mzdy se například odvíjí i minimální zdravotní pojištění, které se tak v roce 2023 také zvýší.

Zvýšení minimální mzdy od 1. 1. 2024

V roce 2024, se bude minimální mzda zvyšovat o 1600 nebo o 2100 Kč. Tak to alespoň navrhuje Ministerstvo práce a sociálních věcí.

Minimální mzda by mohla být od ledna 2024 ve výši 18 900 Kč nebo 19 400 Kč. Finální rozhodnutí by mělo padnout během října 2023.

V roce 2024, se bude měnit i výpočet čisté mzdy.

Viz: Kolik bude minimální mzda v roce 2024 (zvýšení od 1. 1. 2024)?

O kolik se zvýší minimální hrubá mzda v roce 2023?

Ke zvyšování minimální mzdy, dochází v posledních letech poměrně pravidelně. Od roku 2015, se minimální mzda zvyšuje pravidelně každý rok (před tím to bylo méně často). V  tabulce níže můžete vidět, jak se zvyšovala minimální mzda, za posledních cca 10 roků.

Zvýšení minimální mzdy v roce 2023:

  • Minimální měsíční hrubá mzda od 1. 1. 2023 = 17 300 Kč
  • Minimální měsíční hrubá mzda do 31. 12. 2022 = 16 300 Kč
  • Zvýšení o 1100 Kč za měsíc

Zvýšení minimální hodinové hrubé mzdy v roce 2023

  • Minimální hodinová hrubá mzda od 1. 1. 2023 = 103,80 Kč
  • Minimální hodinová hrubá mzda do 31. 12. 2023 = 96,40 Kč
  • Zvýšená o 7,40 Kč za hodinu

Tabulka: Zvýšení minimální mzdy 2007 až 2023

V tabulce je vidět, že minimální mzda se zvyšuje téměř pravidelně, vždy od začátku roku. Růst minimální mzdy od roku 2017, byl minimálně o 1000 Kč (s výjimkou roku 2021, kdy se ale razantně měnil výpočet čisté mzdy). I tak je ale česká minimální mzda, stále jedna z nejnižších v Evropě.

Například na Slovensku bude v roce 2023, minimální mzda cca 16 910 Kč. V Polsku, by měla být minimální mzda v roce 2023 ve výši 18 680 Kč (v obou případech jde o orientační přepočet na CZK). O „západních“ zemích, jako je Německo, Francie nebo Anglie, se ani není potřeba zmiňovat. Tam je minimální mzda, na zcela jiné úrovni (například v Německu by měla být minimální mzda 51 000 Kč).

měsíc/rok Minimální mzda (měsíc) Zvýšení
1/2007 8 000 Kč
8/2013 8 500 Kč + 500 Kč
1/2015 9 200 Kč + 700 Kč
1/2016 9 900 Kč + 700 Kč
1/2017 11 000 Kč + 1 100 Kč
1/2018 12 200 Kč + 1 200 Kč
1/2019 13 350 Kč + 1 150 Kč
1/2020 14 600 Kč + 1 250 Kč
1/2021 15 200 Kč + 600 Kč
1/2022 16 200 Kč + 1 000 Kč
1/2023 17 300 Kč + 1 100 Kč

Zvýšení minimální zaručené mzdy v roce 2023

Společně se zvýšením minimální mzdy, se zvyšuje i minimální zaručená mzda. Jednotlivé profese, jsou rozčleněny podle složitosti, odpovědnosti či náročnosti do 8 skupin. A pro každou z těchto skupin, je stanovena minimální zaručená mzda.

V první skupině, odpovídá minimální zaručená mzda, právě minimální mzdě (17 300 v roce 2023). V poslední, osmé skupině, je minimální zaručená mzda, ve výši dvojnásobku minimální mzdy, tj. minimálně 34 600 Kč v roce 2023.

V předchozích letech, se při zvýšení minimální mzdy, zvyšovala i zaručená mzda pro všechny skupiny. V roce 2023, se ale změní zaručená mzda jen pro první a osmou skupinu. Ostatním profesím (skupina 2 až 7) zůstává v roce 2023, stejná zaručená mzda jako v předchozím roce.

Za minimální mzdu, jsou tak vykonávány zpravidla jen nekvalifikované práce. Například taková pokladní už ale spadá do 3 skupiny a má tak nárok na minimální mzdu 19 700 Kč. Třeba soustružník, je už čtvrtá skupina, s minimální zaručenou mzdou 21 800 Kč, atd.

Tabulka: Zvýšení minimální zaručené mzdy od 1. 1. 2023

Skupina prací od 1. 1. 2022 od 1. 1. 2023 Zvýšení
1. 16 200 Kč 17 300 Kč + 1100 Kč
2. 16 800 Kč 17 900 Kč + 0 Kč
3. 18 500 Kč 19 700 Kč + 0 Kč
4. 20 500 Kč 21 800 Kč + 0 Kč
5. 22 600 Kč 24 100 Kč + 0 Kč
6. 24 900 Kč 26 600 Kč + 0 Kč
7. 27 500 Kč 29 400 Kč + 0 Kč
8. 32 400 Kč 34 600 Kč + 2200 Kč

Zvýšení minimální zdravotního pojištění v roce 2023

Na to, kolik je minimální mzda, je mimo jiné navázáno i minimální zdravotní pojištění. Tím, že se minimální mzda zvýší na 17 300 Kč, se také zvýší i minimální zdravotní pojištění.

Minimální zdravotní pojištění, je totiž 13,5% z minimální mzdy. V roce 2022 to bylo 2187 Kč (netýká se OSVČ, u nich se minimální zdravotní pojištění určuje jinak).

Ti, kdo si platí zdravotní pojištění sami (tj. neplatí ho za ně zaměstnavatel, nejsou OSVČ, a nespadají do některé ze skupin, za kterou platí zdravotní pojištění stát), si tak od ledna 2023 připlatí 149 Kč.

Minimální zdravotní pojištění pro OBZP (osoby bez zdanitelných příjmů) se od 1. 1. 2023 zvýší na 2336 Kč.

Tabulka: Zvýšení minimálního zdravotního pojištění pro OBZP od 1. 1. 2023

2022 2023
Minimální mzda 16 200 Kč 17 300 Kč
Minimální zdravotní pojištění 2 187 Kč 2 336 Kč

Další změny spojené se zvýšením minimální mzdy

Mezi další změny, které jsou spojené se zvýšením minimální mzdy, patří například i zvýšení daňové slevy, za umístění dítěte ve školce („školkovné“).

Tu je možné uplatnit při podání daňového přiznání. Pokud máte dítě ve školce, pak je možné odečíst z daní prokazatelné náklady, až do výše právě minimální mzdy. Jedná se o tzv. „školkovné“. Za rok 2023 to tedy bude maximálně 17 300 Kč.

Zvýšení minimální mzdy, má vliv i na možnost uplatnění daňového bonusu na dítě. Aby bylo možné získat daňový bonus, je nutné mít roční příjem, alespoň ve výši šestinásobku minimální mzdy. V roce 2022 se tak bude jednat o částku 103 800 Kč.

Diskuse: Zvýšení minimální mzdy 2023 – minimální výplata se zvýší od 1. 1. 2023 o 1100 Kč

Diskuse: 2
  • Custom avatar Draha

    Dobrý den, kde prosím zjistím, do jaké skupiny prací patřím? Existují nějaké tabulky, kde se to dá zjistit?
    Děkuji za odpověď.

Zapojte se do diskuse:

Jsme velmi rádi, že jste se rozhodli zapojit do naší diskuse. Mějte prosím na paměti, že všechny komentáře v diskusi podléhají kontrole a schválení administrátorem. Váš komentář se tedy zobrazí až s menším zpožděním. O zveřejnění nebo zamítnutí, a o reakcích na váš komentář Vás budeme informovat na zadanou emailovou adresu. Všechny komentáře, které nejsou v souladu se zákony ČR a obecně s dobrými mravy budou zamítnuty. Přejeme Vám zajímavou a inspirativní výměnu názorů.

Zvolte si svůj obrázek:

Custom avatar Custom avatar Custom avatar Custom avatar Custom avatar Custom avatar Custom avatar Custom avatar Custom avatar Custom avatar Custom avatar Custom avatar Custom avatar Custom avatar Custom avatar

Návštěvník tohoto webu bere na vědomí skutečnost, že všechny informace v článcích, i reakce v diskusích jsou vyjádřením osobního subjektivního názoru. Uvedené informace nejsou vyjádřením právního názoru. Provozovatel tohoto webu neodpovídá za jejich věcnou správnost.

Poradna a diskuze
  • Zuzka: Navýšeni důchodu o 360 kč to je pouze výsměch všem důchodcum, ale že jste si...
  • Marie: Pěkný den, pobírala jsem letos podporu 2 měsíce (od 5-7/2023) a následně jsem ...
  • Jana Králová, kalkulacka.org: Vzhledem k tomu, že pracovní poměr bude v době ukončení trvat již déle než d...
  • Iveta: Dobrý den. Prosím o radu. Zaměstnanec dostane výpověď pro nadbytečnost 10.11....
  • Vlasta: Byl mi přiznán příspěvek ve výši 880,,-Kč a to nezvládnu vaření,úklid,ko...