Během neschopenky, má většina zaměstnanců nárok na nemocenskou. Prvních 14 dní platí nemocenskou zaměstnavatel (firma). Od 15 dne, platí neschopenku... [ ČÍST VÍCE ]
Životní a existenční minimum se na začátku roku nemění. Je tedy zatím stejné, jako v předchozím roce (ke zvýšení může dojít někdy později během... [ ČÍST VÍCE ]
Od nového roku (od 1. 1. 2024), se mění podmínky pro výpočet nezabavitelné částky při exekuci (a insolvenci). Nezabavitelné minimum pro dlužníky s exekucí... [ ČÍST VÍCE ]
V roce 2021, začala platit novela zákoníku práce, která (mimo jiné), poměrně výrazně změnila způsob výpočtu dovolené v zaměstnání. Nárok na dovolenou... [ ČÍST VÍCE ]
Od začátku roku 2025, se zvýší maximální podpora v nezaměstnanosti (nebo při rekvalifikaci). Zatímco v minulém roce, byla maximální možná podpora... [ ČÍST VÍCE ]
Zajímalo by vás, kolik je podpora v nezaměstnanosti v roce 2025, jaké jsou podmínky, a kdo má nárok na podporu v nezaměstnanosti? V naší kalkulačce si... [ ČÍST VÍCE ]
Otcovská dovolená, je placené volno (v zaměstnání, nebo při podnikání), pro novopečení tatínky. Na otcovskou dovolenou, je nárok v době po porodu (prvních... [ ČÍST VÍCE ]
Při oddlužení (během insolvence), jsou prováděny srážky ze mzdy (nebo i z jiných příjmů), po dobu až 5 roků. Insolvence může být i zkrácená (jen... [ ČÍST VÍCE ]
Spočítejte si, kolik by byla vaše nemocenská, při pracovní neschopnosti v roce 2024. Připravili jsme pro vás online kalkulačku pro výpočet výše nemocenských... [ ČÍST VÍCE ]