Ministerstvo práce a sociálních věcí, připravilo návrh další změny zákoníku práce (od října 2023, začala platit velká změna). Nová změna zákona,... [ ČÍST VÍCE ]
Ministerstvo práce a sociálních věcí, aktuálně připravilo dvě varianty, jak by se mohla zvýšit minimální mzda v roce 2024. Podobně, jako každý rok,... [ ČÍST VÍCE ]
Na konci minulého roku, schválila vláda zvýšení minimální mzdy o 1600 Kč v roce 2024. To je určitě dobrá zpráva, pro nemalou část zaměstnanců. Zvláště... [ ČÍST VÍCE ]
V roce 2023, dochází opět ke zvýšení minimálních záloh na zdravotní a sociální pojištění pro OSVČ (hlavní i vedlejší). Zvyšuje se i minimální... [ ČÍST VÍCE ]
V roce 2022, se většině zaměstnanců může zvýšit jak hrubá mzda (plat), tak i čistá výplata. Od 1. 1. 2022, začíná platit hned několik změn, které... [ ČÍST VÍCE ]
V roce 2022, se opět zvyšují minimální zálohy na sociální a zdravotní pojištění pro OSVČ hlavní i vedlejší (nemění se pouze nemocenské pojištění).... [ ČÍST VÍCE ]
Příběh o zrušení superhrubé mzdy a novém výpočtu čisté mzdy má další pokračování. Ve čtvrtek 10. prosince 2020, byla v senátu z větší části... [ ČÍST VÍCE ]
Vláda se v pondělí 16. listopadu 2020 shodla na tom, že by se v roce 2021 zvýšila minimální mzda o 600 korun. Od 1. 1. 2021 by tedy byla minimální mzda... [ ČÍST VÍCE ]
Superhrubá mzda je součet hrubé mzdy a sociálního a zdravotního pojištění zaplaceného zaměstnavatelem. Superhrubá mzda slouží jako základ pro výpočet... [ ČÍST VÍCE ]