Vyhledávání: Výpočet čisté mzdy 2023

Výsledky vyhledávání na webu Kalkulačka.org

Na webu Kalkulačka.org najdete celou řadu šikovných nástrojů – kalkulačky pro výpočet nároku na sociální dávky, výpočet daní, výpočet nároku na odstupné, podporu v nezaměstnanosti i celou řadu jiných užitečných online pomocníků.

Dohoda o pracovní činnosti (DPČ) je jednou z oblíbených možností, jak realizovat výkon zaměstnání menšího rozsahu. Pokud je uzavřena na maximálně 3999 Kč, pak není placeno ani sociální, ani zdravotní pojištění (platí se od 4000 Kč).
Dohoda o provedení práce (DPP) je určena především pro jednorázové brigády, či práce příležitostného charakteru. Je s ní spojena celá řada výhod (do určité výše příjmu se neplatí sociální nebo zdravotní pojištění).
Od 1. 1. 2024, se zvyšují redukční hranice, pro výpočet nemocenských dávek. Tyto redukční hranice, mají vliv na to, kolik bude v roce 2024 náhrada mzdy za nemoc od zaměstnavatele, nemocenská během pracovní neschopnosti, mateřská (peněžitá pomoc v mateřství), otcovská nebo i ošetřovné (během OČR). U některých zaměstnanců dochází ke zvýšení dávek až o 9%.
Srovnání půjček a úvěrů
Od začátku roku 2024 (od 1. 1. 2024), začnou platit nové (zvýšené) redukční hranice pro výpočet nemocenských dávek. Nemocenská se může zvýšit až o 9% (náhrada mzdy za nemoc od zaměstnavatele i nemocenské dávky od státu).
V Parlamentu byla schválena novela zákoníku práce 2023. Nyní musí změnu schválit ještě Senát a podepsat prezident. Změny by mohly platit už na podzim 2023. Pouze část změn (nárok na dovolenou u dohody), bude platit až od roku 2024.
Rodičovský příspěvek je v roce 2023 ve výši 300 000 Kč. Plánuje se ale zvýšení o 50 tisíc korun. Od 1. 1. 2024, by mohl být rodičovský příspěvek 350 000 Kč. Na rodičovský příspěvek, mají nárok všichni rodiče, kteří pečují o nejmladší dítě v rodině – aktuálně až do 4 roků dítěte.
V roce 2023, se projedná změna zákoníku práce. Novela ZP 2023, by měla přinést nárok na placenou dovolenou při práci na dohodu DPP a DPČ (zřejmě od roku 2024). U dohody bude i nárok na příplatek za svátek, práci o víkendu nebo v noci. Budou stanoveny i podmínky pro práci na dálku (home-office).
Od začátku roku 2024, by mělo začít platit několik změn, které mohou negativně ovlivnit výpočet výplaty v zaměstnání. Nové nemocenské pojištění pro zaměstnance bude 0,6% z hrubé mzdy. Zvýšenou daň z výplaty 23% bude platit více lidí. Zruší se některé daňové slevy.
Poradna a diskuze
  • Jana Králová, kalkulacka.org: Nezapočítá se to nijak = u nezabavitelné částky, se zohlední pouze manžel/man...
  • Marek Havlíček: Dobrý den,chtěl sem se zeptat,pokud žiji s přítelkyní se dvěmi dětmi,a přisp...
  • Silent Hill: Dobrý den, obávám se, že se to bude týkat jen insolvencí zahájených po 1.1.20...
  • Zdeňka: Dobrý den, od 4.5.2023 mám zažádáno o předčasný důchod bez výplaty, bude k ...
  • ROBERT LAKATOS: DOBRY DEN,CHTEL BYCH SE ZEPTAT JESTLI SE MNE TYKA NOVA MOMENTALNE NOVELA O SKRACENI...