Mzdová kalkulačka 2024

V senátu byla schválena změna výpočtu čisté mzdy a další daňové změny, pro rok 2021. Oproti původnímu návrhu senátoři pouze snížili základní daňovou slevu na poplatníka, na 27 840 Kč. I to je o 3000 Kč více než v roce 2021. Daňové změny musí znovu projednat parlament a podepsat prezident. | Autor foto: Krokodyl, CC BY-SA 3.0 , via Wikimedia Commons
Parlament 22. 12. 2020 schválil zrušení superhrubé mzdy a nový výpočet (zvýšení) čisté výplaty v roce 2021. Daň z výplaty by se nově počítala jen z hrubé mzdy. Zvýšila by se i daňová sleva na poplatníka. V roce 2021 by také měl začít platit nový stravenkový paušál (další peníze navíc k výplatě).
Od 1. 1. 2021 by se měla zvýšit minimální mzda o 600 Kč. Minimální hrubá mzda tak v roce 2021 bude 15 200 Kč. Automaticky se tím ale zvýší i minimální zaručená mzda (až o 1200 Kč). Zvýšení minimální výplaty má vliv třeba i na výši minimálního zdravotního pojištění nebo i další oblasti.
Od 1. ledna 2021 plánuje vláda zrušit super hrubou mzdu. Nově by se od 1. 1. 2021 počítala daň 15% pouze z hrubé mzdy. To by reálně pro většinu zaměstnanců znamenalo zvýšení čisté výplaty minimálně o 1000 Kč (nebo i mnohem více).
Superhrubá mzda je součet hrubé mzdy zaměstnance a sociálního a zdravotního pojištění zaplaceného zaměstnavatelem. Jedná se tedy o 133,8% hrubé mzdy (těch 33,8% platí státu zaměstnavatel). Superhrubá mzda se možná od 1. 1. 2021 zruší a daň se zvýší na 19% z hrubé mzdy.
Na začátku roku 2020 (v prvním čtvrtletí), se průměrná mzda v ČR zvýšila o 5%. Za první tři měsíce roku 2020 vzrostla průměrná mzda v ČR na 34 077 Kč. Podívejte se, jaká je průměrná mzda v Praze, nebo dalších částech ČR. Jak se liší průměrný plat v různých oborech. Foto ČSÚ, zdroj: wikimedia.org
V této mzdové kalkulačce, si můžete spočítat, jaká by měla být vaše čistá mzda. Můžete tak snadno zjistit, kolik by vám každý měsíc mělo přijít od zaměstnavatele na účet. Podíváme se na to, na jaké daňové slevy a zvýhodnění máte v roce 2020 nárok.
Výpočet výplaty (čisté mzdy) není ve výsledku nijak zvláště složitý. Na začátku je hrubá mzda. Z ní se pak vypočítá superhrubá mzda a z ní se pak stanoví daň. Dále se spočítá sociální a zdravotní pojištění.
Zvýšení minimální mzdy od 1. 1. 2018 by mělo být o 1200 Kč. Aktuálně je minimální mzda 11 000 Kč. Od ledna 2018 by se tak mohla zvýšit na 12 200 Kč.
Poradna a diskuze
  • Martina: Dobrý den, je mi 49 let a výpověď z mé strany končí v prosinci. 50 let mi bud...
  • Radek: Jen pro ilustraci jednu skutečnost. Bratr mi daroval svůj čtvrtinový podíl na R...
  • Věra: Dobrý den. Prosím Vás, chci se zeptat, do konce insolvence mně zbývají čtyři ...
  • Kateřina: Dobrý den. Chci se zeptat jestli mi bude pokračovat vyplácení podpory v případ...
  • HANA: Dobrý den. Chtěla bych se zeptat mám neschopenku od 9.9.2024 a za čtrnác dní js...